В течение долгого времени многим из нас продавали идею карьерной лестницы. Согласно ней вверх – это единственное приемлемое направление, в котором следует двигаться. Больше денег, высокая должность, продвижение, продвижение, продвижение – вот цели, верно? Но, если вы стремитесь понять, как построить успешную карьеру, вам нужно не это.
Вместо того чтобы рассматривать свою карьеру как лестницу, возможно, нам следует подходить к ней как к решётке. Концепция «карьерной решетки» подразумевает стратегические шаги в сторону, по диагонали или даже так называемые движения вниз по карьерной лестнице. Lifter расскажет, почему это эффективнее.
Что такое карьерная решётка?
Как говорит, Элеонор Кайе, исполнительный директор Newton Venture Program, её карьера начиналась с должности офис-менеджера, затем она переходила в разные компании, занимая одну и ту же должность, – никаких изменений в названии, но множество новых навыков и опыта.
Затем она перешла в новую отрасль – технологическую. Накопив опыт в этой сфере и отработав два декретных отпуска, она почувствовала себя достаточно уверенно, чтобы претендовать на роль генерального директора в мире стартапов и венчурного капитализма. «Мой нетрадиционный путь в эту отрасль и богатый опыт позволили мне понять, что я справлюсь с этой задачей», – говорит она.
У Кхьяти Сундарам, генерального директора Applied, технологической компании по этичному найму, похожая история, когда она делала шаги, которые не обязательно были «вверх», но были правильными для неё. «Я потратила годы на построение очень респектабельной карьеры в сфере финансов», – рассказывает она. «На бумаге всё выглядело блестяще, и я действительно многому научилась. Но я не просыпалась по утрам, готовая к работе».
«Я отошла от всего этого, чтобы начать новую карьеру: сначала в предпринимательстве, потом в консалтинге, а теперь в этическом найме. На этом пути встречались люди, которые не видели логики в моём маршруте. Один рекрутер даже сказал мне, что моё «резюме никуда не годится», но я знала, что они ошибаются. Может быть, моё резюме и не соответствует общепринятой траектории, но я приобрела такие навыки и умения, которые не смогла бы предложить мне ни одна «прямая» карьера».
И то, и другое – свидетельство того, что карьерная решетка и более извилистый, а не прямой путь могут стать отличным способом достижения настоящего успеха, то есть подлинной самореализации и карьерного счастья, а не просто погони за тем, за чем, как нам говорят, мы «должны» гнаться.
Хотите использовать подход, который больше похож на решетку, чем на лестницу? Сундарам и Кайе делятся некоторыми советами:
Как построить успешную карьеру: избавьтесь от стыда за то, что вы сделали «шаг вниз»
«Не существует такого понятия, как «шаг вниз» в карьере», – утверждает Кайе. «Каждое ваше карьерное решение обусловлено различными причинами. Возможно, вы жаждете нового вызова, хотите сократить рабочий день или попробовать себя в новом направлении. Это означает, что «вверх» не всегда лучше».
«Наша культурная озабоченность статусом должности и финансовыми показателями заставляет слишком многих людей работать на работе, которая им на самом деле не нравится, в ловушке золотых наручников зарплаты или страха перед тем, что подумают другие люди. Почему бы банкиру не переквалифицироваться в няню? А архитектору – в стартап? Отбросьте идею о том, что общество считает приемлемым. Единственное, что имеет значение, – это то, что приносит вам удовлетворение сейчас и в будущем».
Думайте о долгосрочной перспективе
Когда вы начинаете карьеру, очень соблазнительно оставаться на проторенной дорожке и продолжать двигаться вверх. Но на самом деле это недальновидный подход… ведь что произойдёт, когда вы достигнете «вершины»? Это то, чего вы на самом деле хотите? Или вы хотите работать над другой целью? Не зацикливайтесь на движении вверх, чтобы не думать о будущем, и не зацикливайтесь на краткосрочных победах и поражениях, чтобы не потерять из виду большую мечту.
«Очень важно мыслить шире – думать о том, что вас интересует и что может иметь долгосрочную ценность», – объясняет Сундарам. «Это особенно актуально в эпоху технологических потрясений. Какие навыки понадобятся вам в будущем? Что обеспечит вашу ценность в будущем?».
«В течение своей карьеры я посещала курсы кодирования. Они отнимали время от моей основной работы и не всегда приводили к немедленному выигрышу, но в долгосрочной перспективе сослужили мне хорошую службу и являются бесценными в современном мире работы».
Как построить успешную карьеру: избавьтесь от стигмы, связанной с перерывами в карьере
Прошли те времена, когда наличие «пробела» в резюме всегда считалось чем-то плохим. Сейчас мы более открыты к мысли о том, что время, проведённое вне работы, может быть необходимым, будь то в связи с психическим здоровьем, декретом, развитием новых навыков или просто необходимостью перезагрузиться.
«Вам просто нужно честно рассказать о времени, проведённом вне работы, и о том, какие навыки или обучение, по вашему мнению, вам необходимо обновить, чтобы соответствовать требованиям работы», – говорит Робби Брайант, эксперт по карьере в Open Study College. «Также подчеркните положительные моменты. Смогли ли вы научиться чему-то новому или преодолеть трудности? Эти моменты можно подчеркнуть на собеседовании, когда вы будете обсуждать свой карьерный разрыв».
Помните, что боковой путь всё ещё может быть путем к вершине
Когда вы делаете шаг в сторону, может возникнуть ощущение, что вы движетесь не в том направлении. Помните, что боковой путь всё ещё может быть восходящим. Подумайте о диагональном движении или немного другом маршруте к тому же месту назначения (а может быть, и к гораздо лучшему).
«Шаг в сторону может стать отличным способом пробиться в новую отрасль, познакомиться с новым типом корпоративной культуры или открыть для себя лучшие возможности», – делится Кайе. «Я начинала с управления офисом и операционной деятельности, а сейчас возглавляю организацию, сотрудничающую с Лондонской школой бизнеса и элитными венчурными компаниями. Именно обходной путь привел меня к этому».
«В частности, для женщин, вернувшихся из декретного отпуска и столкнувшихся с многочисленными проблемами, которые могут возникнуть в связи с этим, боковые шаги могут стать идеальным способом восстановить свою значимость в компании и позиционировать себя для повышения в будущем».
Как построить успешную карьеру: сосредоточьтесь на навыках, а не на титулах
Сундарам отмечает: «Всё больше и больше компаний осознают силу найма, основанного на навыках, и это отличная новость для тех, кто строит карьеру по принципу «решётки». Это означает, что всё больше работодателей ставят навыки, необходимые для выполнения конкретной роли, выше более произвольных показателей, таких как то, в каком университете вы учились, или то, повышали ли вас каждый год.
«Такой подход, основанный на навыках, отлично подходит для устранения предвзятости и помогает поставить «решётчатых» кандидатов – тех, кто обладает всеми необходимыми качествами и навыками, но приобрел их, работая в разных отраслях или другими способами, – в равные условия».
«Для женщин, которые, по статистике, гораздо чаще делают перерыв в карьере, подход к найму, ориентированный на профессиональные навыки, может также уменьшить стигматизацию, связанную с перерывами в карьере, и помочь работодателям сосредоточиться на способностях кандидатов, а не на их истории работы».
Помните, что у вас есть время
К чему такая спешка? Вместо того чтобы ускорять свой путь к вершине, более взвешенный подход может принести гораздо больше пользы. Отбросьте давление, требующее добиться успеха в определённый срок. У вас есть время. Можно выбрать живописный маршрут.
«Большинство из нас проработает 50 лет. У нас достаточно времени, чтобы изучить новые отрасли и не спеша учиться», — говорит Кайе. «Нет необходимости мчаться вверх при каждом карьерном шаге – стратегическое движение в сторону может быть лучшим вариантом».
Как построить успешную карьеру: знайте, что никогда не поздно что-то изменить
«Никогда не поздно изменить свой путь – сколько бы времени и сил вы ни вложили в свою работу. В каком бы возрасте вы ни были, никогда не поздно передумать», – говорит Кайе. Многие из нас «попадают» на свои карьерные пути, и наши линейные карьерные траектории удерживают нас на них. Но фортуна благоволит смелым».
«Так что если вы больше не удовлетворены своей карьерой или хотите попробовать что-то новое, примите это! Я каждый день вижу людей, которые решают совершить прыжок в мир VC – у нас есть поэты, врачи, художники. Их очень много, но объединяет их смелость в выборе нового направления.
«Возможно, вам придётся двигаться в сторону или по диагонали, или пройти дополнительное обучение, но сделать первый шаг в этом направлении – самое важное».
Хотите сменить профессию, но боитесь? Мы рассказывали, как вам сдвинуться с мёртвой точки и решиться на такой шаг.
